セントスタッフ株式会社の正社員求人情報

〈認可保育園における保育業務全般〉
・日常の保育業務
・園だより、掲示物作成
・季節行事の計画、実施
・保護者様対応
・掃除,準備等その他雑務全般

～専門分野でご活躍いただくために～
◎医療・福祉・ヘルスケア求人に特化◎
お持ちの資格や経験を積極的に活かして、多様な働き方を実現できます。
有資格者・現場経験者・現場を熟知したコンサルタントが、登録～就業開始・就業後のフォローまで一貫して担当します。
・希望や条件などをヒアリング
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・諸問題の具体的な解決案や個別相談、キャリアアップ支援も◎
派遣先に直接聞きづらい事も丁寧にお答えしますので、安心してお任せください！
信頼関係が育まれてこそ、あなたらしく働いていただけると考えています。

完全週休2日制
年末年始５日
夏季休暇３日
誕生日休暇：誕生月のお好きな1日
※年末年始・夏季休暇・誕生日休暇のいずれも毎年100％取得しています！
≪年間休日129日≫

有給休暇（入社時に3日付与、半年後に残りの7日付与）
慶弔休暇
出産休暇
育児休暇
介護休暇
看護休暇

保育士資格は必須です

【賞与/昇給】
・昇給あり（年1回）
・賞与あり（年2回　月給2ヶ月分）※前年度実績
※自治体独自の手当は一部賞与の計算対象外になります。

【福利厚生】
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・キャリアアップ手当
・役職手当
・処遇改善手当
・産休育休手当
・退職金積立制度（はぐくみ企業年金導入）
・交通費全額支給
・職員食提供（正社員・契約社員は3,000円/月）
・時短勤務制度あり
・家賃補助制度（月上限82,000円）

・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ（ミサワホームグループ）】

セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。
「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、
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ライフステージによってお仕事の条件も変わっていくもの。
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