セントスタッフ株式会社の正社員求人情報

●勤務内容：保育業務全般
●勤務日数：シフト制
●勤務時間：7：00～20：00
●給食：あり

クラス担任をお願いします！
・日常の保育業務
・園だより、掲示物作成
・記録（連絡帳、午睡チェック、週案、月案など）
・季節行事の計画、実施
・保護者様対応
・掃除,準備等その他雑務全般

＜＜ 園の特徴 ＞＞
・子どものための環境設定
子どもが「自分らしく」あるために家庭的で安心でき、自分の興味関心に没頭できる環境づくりを心掛けています。保育室内にはあえて子どもが遊んだ痕跡を残したり、保育者からの仕掛けをしたりすることがあります。
片付けの習慣が身につくような関わりではなく、子ども自身が片付いた環境が必要だと感じた時に自ら環境づくりを行っていくことを大切にしています。

・子ども自身の発想と表現を大切に
子どもたちは、日々ものを見たり、聞いたりする中でたくさんのことを感じています。子どもたちの感じたことをより豊かに表現できるよう、保育室内は過度な壁面装飾をせず、固定観念を植え付けることが無いよう努めています。

・一人ひとりの生活リズムを尊重した関わり
0～2歳児の子どもにはれんらくちょうを使用して家庭との連絡をおこなっています。当社のれんらくちょうは生活リズムを整えることを主な目的としています。そのため、連絡帳のコメント欄は連絡事項等の必要最小限に留めております。昼寝中のコメント記入を最小限にし、SIDSなど睡眠時の事故防止を強化する目的もあります。

～専門分野でご活躍いただくために～

日曜日 / 祝日

休園日：日曜・祝日・年末年始

休園日含む月9～10日（2月のみ8日）

■年次有給休暇

保育士資格は必須です

◇ 通勤手当全額支給
◇ 確定拠出年金制度による退職金制度あり
◇ 社会保険完備
◇ 入社時傷病時休暇（入社から６か月間使える有給休暇）
◇ 育児支援（マタニティ有給休暇、産前・産後休業、育児休業、子の看護休暇、時短勤務制度等）
◇ 介護支援（介護休業、介護短時間勤務制度等）
◇ 永年勤続表彰
◇ 財形貯蓄制度
◇ 借上社宅制度
◇ ユニバーサルスタジオジャパン優待制度
◇ ベネフィットステーション会員（大型テーマパーク優待制度）
◇ 小児救急資格取得支援制度
※社内規定あり

※敷地内禁煙

◇ 社会保険完備

※敷地内禁煙

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セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。
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