株式会社モード・プランニング・ジャパンの正社員求人情報

★有料老人ホームにおける看護業務
・バイタルチェック、処置巡回、診察介助、配薬準備、 与薬、看護記録作成、入院者病状把握、通院付添い、食事介助　等
・平均介護度：1.2
・看護師日勤配置：2名
・医療行為が必要なご利用者様人数：インスリン2名（医療依存度は高くないです）

<PRコメント>
★全国展開している有料老人ホームでのお仕事です！
★オンコール無し！プライベートも充実♪
★福利厚生や各種手当充実です！
★とても綺麗な施設です♪
★定年65歳！長くご活躍頂けます。

月9日休（2月閏年以外は8日）
※希望休2日考慮します
年間休日107日　※別途特別休暇あり
年次有給休暇（初年度は入社6ヶ月後に10日付与）、リフレッシュ休暇3日（初年度は入社時期による)、メモリアル休暇1日、結婚休暇（7日間）、出産休暇（3日間）、産前産後休暇（産前6週間、産後8週間）、看護休暇、ドナー休暇

◆必要な資格
正看護師

◆必要業務経験
臨床経験3年以上ある方

社会保険完備
・65歳定年、再雇用制度あり
・形貯蓄制度
・徒歩自転車通勤奨励金（1勤務につき200円）
・制服貸与
・まなびネット割引制度（ニチイ学館のケアマネジャー受験対策講座などの講座を割引で受講できます。）
・労働組合加入（日本介護クラフトユニオン加盟：お祝い事や万一のときの給付金や、宿泊・レジャー施設等の割引等の共済があります。）
・定期健康診断の実施（婦人科健診、腰痛健診含む）
・安全衛生委員会の設置（従業員の健康保持・増進の支援、労働災害の防止、メンタルヘルスケア対策等、安全衛生に関する教育・啓蒙活動）
・EAPの取り組み（「カラダとココロの健康づくり」のために電話や対面、WEBカウンセリングが受けられます。従業員の家族も無料で受ける事ができます。）
退職金:勤続3年以上
賞与4ヶ月以上,昇給あり,住宅手当あり,皆勤手当あり,資格手当あり

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

即日～長期
期間の定めなし

喫煙場所の有無：記載なし

今日も明日も、笑顔が輝くように。
「人のチカラ」を大切にする。

株式会社モード・プランニング・ジャパンでは「人」と「人」との有機的なつながりを重視しております。
システム化された現代社会と言われて久しいですが、そのシステムも「相手が何を考えているのか」「相手が何を望んでいるのか」を素早く把握するための手段の一つでしかありません。
そして最終的に相手の「想い」を共有するためには、お互いが分かり合うまで対話を行い、理解を深めていくプロセスが何よりも重要であると考えております。

当社は児童福祉施設の企画・運営、人材派遣・紹介サービス事業を柱とし、サービスを利用する全ての方々の「想い」を受け止め、意識を共有する中から既存のサービスを超えた「驚き」、「喜び」、「感動」を与えられるよう、常に高い理念を掲げ、その実現に向け行動いたします。