株式会社モード・プランニング・ジャパンの正社員求人情報

保育業務全般
・複数担任制

2025年4月の入職希望の方もお気軽にご応募ください！

＜PRコメント＞
●職員研修や社員旅行を通して、風通しの良い雰囲気を作っています！働く職員が「楽しい」と思えることを大切にした職場づくりに力を入れています。
●ピアノ、製作、運動など、個人の苦手な事はカバーし合い、得意な事を伸ばしながら働ける環境ができています。
●スタッフサポートシステムを導入し、職員が前進していけるよう個人面談や人事評価システムがあります
●複数担任制で残業ほぼありません
●厚生労働省が定める、えるぼし三つ星(最高位)の認定を受ける働きやすい環境♪
●年5日以上の有給休暇取得率100％！！

週休2日制
※月1～2回土曜出勤あり
年間休日120日
有給休暇(法定通り)、年末年始休暇、産休育休、介護休暇、慶弔休暇

保育士

再雇用制度,社員旅行,社会保険完備
・制服貸与
・通勤手当：上限20,000円/月
・宿舎借上げ制度：上限82,000円/月
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種補助
・慶弔金支給
・資格取得支援(幼保英検テキストを割引価格で購入可能)
・研修制度(社内研修/外部研修/海外研修)
・病児保育室利用補助
・社員バス旅行やクラブ活動あり
・感謝祭(年に一度、全社員が集まる慰労パーティー)
・永年勤続者表彰制度
・表彰制度(新人賞、チームワーク賞など各分野での努力と実績を表彰)
賞与あり,昇給あり,資格手当あり

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

期間の定めなし

喫煙場所の有無：なし

今日も明日も、笑顔が輝くように。
「人のチカラ」を大切にする。

株式会社モード・プランニング・ジャパンでは「人」と「人」との有機的なつながりを重視しております。
システム化された現代社会と言われて久しいですが、そのシステムも「相手が何を考えているのか」「相手が何を望んでいるのか」を素早く把握するための手段の一つでしかありません。
そして最終的に相手の「想い」を共有するためには、お互いが分かり合うまで対話を行い、理解を深めていくプロセスが何よりも重要であると考えております。

当社は児童福祉施設の企画・運営、人材派遣・紹介サービス事業を柱とし、サービスを利用する全ての方々の「想い」を受け止め、意識を共有する中から既存のサービスを超えた「驚き」、「喜び」、「感動」を与えられるよう、常に高い理念を掲げ、その実現に向け行動いたします。