株式会社モード・プランニング・ジャパンの正社員求人情報

★訪問看護における看護業務全般
・健康状態の観察（バイタルチェックなど）
・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防）
・医療機器の管理（呼吸器管理など）
・その他、各種介助（清拭、手足浴など）

・1日の訪問件数：5件～6件
・記録方式：電子カルテ（１人１台ipad支給）
※電動自転車で訪問
※オンコール対応あり（メイン・サブあり）

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【一般的なステーションのスタッフ構成】
看護師／4～10名
PT・OT・ST／若干名
医療事務／若干名
※ステーションにより異なる。

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★充実の研修制度をご用意★
・内部研修など教育研修制度あり
・外部研修費も年間1万円まで会社負担
・階層別の各種研修開催（1年目/3年目/管理者向けなど）
・オンライン研修
→専門知識や社会人スキルを高めるために、動画コンテンツをご用意！首都圏以外に配属の方でも受講いただけます。

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★年俸制で月給37万円以上！
★年間休日120日以上！
★認定看護師取得支援制度などキャリアアップしたい方のサポート体制充実！
★訪問看護未経験の方も入社時研修がありますので安心！
★福利厚生もしっかり！研修制度も充実しています。

シフト制　4週8休+月1日休み
年間休日121日
年末年始休暇（5日）、有給休暇（入社6か月後に10日間付与）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇

◆必要な資格
正看護師

◆必要業務経験
臨床経験3年以上

社会保険完備
・交通費支給（上限31,000円/月）
・専門看護師・認定看護師の資格取得支援制度
・外部研修の一部補助
・シングルペアレント支援制度（週4日以上勤務の看護師に、半年ごとに3万円の子育て手当を支給）
・健康診断、メンタルヘルス／モチベーションチェック
・インフルエンザ予防接種一部負担
・社内外ホットライン完備
・内部研修は全て無料（外部研修も概ね会社負担）
・転居支援制度：配属先から半径2㎞圏内に引越した場合、上限20万円まで補助あり（オンコール所持するNsに限る）
・社会保険完備/業務中の損害賠償保険等も加入
・有給の当日申請・取得可（1時間単位での申請可）
・マタニティユニフォーム貸し出しあり（無料）
退職金:勤続5年以上
昇給あり

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

即日～長期
期間の定めなし

喫煙場所の有無：なし

今日も明日も、笑顔が輝くように。
「人のチカラ」を大切にする。

株式会社モード・プランニング・ジャパンでは「人」と「人」との有機的なつながりを重視しております。
システム化された現代社会と言われて久しいですが、そのシステムも「相手が何を考えているのか」「相手が何を望んでいるのか」を素早く把握するための手段の一つでしかありません。
そして最終的に相手の「想い」を共有するためには、お互いが分かり合うまで対話を行い、理解を深めていくプロセスが何よりも重要であると考えております。

当社は児童福祉施設の企画・運営、人材派遣・紹介サービス事業を柱とし、サービスを利用する全ての方々の「想い」を受け止め、意識を共有する中から既存のサービスを超えた「驚き」、「喜び」、「感動」を与えられるよう、常に高い理念を掲げ、その実現に向け行動いたします。