セントスタッフ株式会社の契約社員求人情報

《保育士》の具体的なお仕事内容
※基本的には保育業務全般をお任せいたします。

【保育士業務】
●クラス運営に係る業務全般
・クラス担任業務（複数担任の可能性あり）
・食事／排泄／着脱の介助
・日々の遊びの提供
・指導計画（月案、週案、日案）の作成
・個別経過記録の作成
・保護者様対応・・・等

ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態：小規模認可園
定員：19名
開設：2017年4月

【おすすめポイント】
・定員19人の少人数制の保育園です。園児一人一人とじっくり関わっていただくことが可能な職員配置となっています。
・シフト制でのご勤務のため、子育て中の方や介護中の方も無理なくご勤務可能です。
・基本のお休み以外にも各種休暇制度あり。しっかり休息しながら長期のご就労も可能な体制となっています。
・ご経験のない方やブランクのある方も歓迎！ご興味のある方はぜひご検討ください。

～専門分野でご活躍いただくために～
◎医療・福祉・ヘルスケア求人に特化◎
お持ちの資格や経験を積極的に活かして、多様な働き方を実現できます。
有資格者・現場経験者・現場を熟知したコンサルタントが、登録～就業開始・就業後のフォローまで一貫して担当します。
・希望や条件などをヒアリング
・長年の実績を持つ派遣先の中からあなたにマッチした職場をご紹介
・諸問題の具体的な解決案や個別相談、キャリアアップ支援も◎
派遣先に直接聞きづらい事も丁寧にお答えしますので、安心してお任せください！
信頼関係が育まれてこそ、あなたらしく働いていただけると考えています。

★★託児所完備★★
子育て中の方が無理なく安心して働ける環境をご用意。
無料・割引など優遇あり◎お気軽にお問い合わせください☆

日曜日 / 祝日

・シフト制
・完全週休2日シフト制
・日曜・祝日お休み
・年間休日数120日以上
・年末年始休暇：12/30～1/3
・育児休業
・介護休業
・看護休暇
・初年度年次有給休暇日数：10日

【必須資格／経験】
・保育士資格をお持ちの方

・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
・退職金制度：あり
・復職支援：あり
・ハラスメント相談窓口：あり
・託児所・保育支援：あり

・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）

※雇用期間の定め：あり

・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ（ミサワホームグループ）】

セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。
「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、
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