セントスタッフ株式会社の正社員求人情報

《保育士》の具体的なお仕事内容
※基本的には保育業務全般をお任せいたします。

【保育士業務】
●クラス運営に係る業務全般
・クラス担任業務（複数担任の可能性あり）
・食事／排泄／着脱の介助
・日々の遊びの提供
・指導計画（月案、週案、日案）の作成
・個別経過記録の作成
・保護者様対応・・・等

ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態：企業主導型保育所
定員：132名
開設：2018年11月

【おすすめポイント】
・年間休日121日！
・賞与4か月分支給あり！
・処遇改善手当あり。
・退職金制度あり。
・地下鉄東西線「西18丁目駅」から徒歩6分。

～専門分野でご活躍いただくために～
◎医療・福祉・ヘルスケア求人に特化◎
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子育て中の方が無理なく安心して働ける環境をご用意。
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日曜日 / 祝日

年間休日：121日

週休二日制
日祝日その他
シフト制4週8休

年末年始（12月29日～1月3日）

6か月経過後の年次有給休暇日数：10日
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績あり
看護休暇取得実績あり

【必須資格／経験】
・保育士の資格をお持ちの方
・59歳までの方（定年を上限とする事由による）
【ウェルカム条件】
・幼稚園教諭の資格をお持ちの方
・保育園での実務経験がある方

各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
処遇改善手当担当：年間160,000円～220,000円（前年度実績）
※勤務月数・勤務実態等による変動あり
モンテッソーリ教師資格手当
・日本：10,000円／月
・国際：20,000円／月
通勤手当：実費支給（上限なし）
※公共交通機関定期代を支給
賞与：年2回（前年実績4.00ヶ月）
※勤務月数・実態等による変動あり
昇給：年1回（1月あたり2,400円～3,700円（前年度実績））
退職金制度あり（勤続3年以上）
退職金共済加入あり
定年制あり（一律60歳）
再雇用制度（上限65歳まで）
託児施設あり（自園の定員の空き状況による）
受動喫煙対策について：対策あり（敷地内禁煙）

各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
退職金共済加入あり

雇用期間の定めなし

受動喫煙対策について：対策あり（敷地内禁煙）

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