セントスタッフ株式会社の正社員求人情報

《保育士》の具体的なお仕事内容
※基本的には保育業務全般をお任せいたします。

【保育士業務】
●クラス運営に係る業務全般
・クラス担任業務（複数担任の可能性あり）
・食事／排泄／着脱の介助
・日々の遊びの提供
・指導計画（月案、週案、日案）の作成
・個別経過記録の作成
・保護者様対応・・・等

ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態：認可保育園
開設：平成20年12月

【おすすめポイント】
・交通費支給あり。最寄り駅より徒歩10分圏内と好アクセスです。
・基本給以外にも手当支給あり。業績に応じたボーナスインセンティブの支給実績もあります。
・人間関係良好、長期のご就労を是非ご検討ください！
・未経験、ブランクのある方も安心してご就労頂けるための研修制度整っています。

～専門分野でご活躍いただくために～
◎医療・福祉・ヘルスケア求人に特化◎
お持ちの資格や経験を積極的に活かして、多様な働き方を実現できます。
有資格者・現場経験者・現場を熟知したコンサルタントが、登録～就業開始・就業後のフォローまで一貫して担当します。
・希望や条件などをヒアリング
・長年の実績を持つ派遣先の中からあなたにマッチした職場をご紹介
・諸問題の具体的な解決案や個別相談、キャリアアップ支援も◎
派遣先に直接聞きづらい事も丁寧にお答えしますので、安心してお任せください！
信頼関係が育まれてこそ、あなたらしく働いていただけると考えています。

日曜日 / 祝日

・日祝、年末年始お休み
・シフト制
・帰省休暇ごほうび休暇

【必須資格／経験】
・保育士

・各種社会保険完備
・受動喫煙対策について：対策あり（敷地内禁煙）
・交通費支給（規定あり）
・昇給年1回
・ボーナスインセンティブ年2回（会社の業績と評価による）
・帰省休暇ごほうび休暇
・まんぷく手当
・自立支援手当
・スーパー子育て支援制度
・社宅・寮・引越し補助制度
・キャリアチェンジ制度（社員・アルバイト間の転向可）

・各種社会保険完備

※雇用期間の定め：なし

・受動喫煙対策について：対策あり（敷地内禁煙）

【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ（ミサワホームグループ）】

セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。
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