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★精神疾患をお持ちの利用者における訪問看護業務全般
・体温、血圧、脈拍等の測定
・精神症状の観察
・食事、睡眠、排泄等日常生活観察と支援
・服薬の確認と助言
・対人関係の相談、ご家族の悩みや不安の解消
・社会資源、福祉サービス活用の調整
※Ipad貸与
※オンコールなし
<PRコメント>
★「チーム医療」を大切に、また職員の方が働きやすい環境を常に考えてくれている法人です。
★研修制度もしっかりあります!
★有給消化も100%近く消化!
★時間単位の有給取得も可能です!
★残業もほぼなし!
★退職金制度もあり!
★年間休日125日!
正社員
月給 27万1000〜33万1000円
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9:00〜18:00 |
◆給与
年収:4380000円~5100000円
月給:271,000円~331,000円
<内訳>
基本給:240,000~300,000円
資格手当:30,000円
訪問備品手当:1,000円
★訪問手当:528,000円/年(264,000円×年2回支給/月88件で算出)
・訪問手当:500円/件(支給月:3月、9月)
※同行訪問の間は訪問手当は支給されません(1ヶ月~1ヶ月半)
※上記年収は訪問手当含めた年収となります。(4~5件/件訪問。月間88件で算出)
※訪問件数はステーションによって変動あり
◆賞与
年額600,000円を想定(査定あり)(支給月:6月、12月)
◆昇給
年1回
◆就業時間
9:00~18:00
◆休憩時間
60分
◆勤務形態
日勤のみ
◆試用期間
3ヶ月
日曜日 / 祝日
日曜日+他毎週1日+祝日(出勤の場合は振替休日取得可)
年間休日125日
夏季休暇(3日)、冬期休暇(5日)、有給休暇(入社1か月後:3日、入社3か月後2日、入社6か月後:5日)
◆必要な資格
正看護師
◆必要業務経験
・精神科看護実務経験1年以上ある方又は、精神科訪問看護基本療養費算定研修受講済
※算定研修未受講の方は入社までに受講していただきます。
・臨床経験3年以上
再雇用制度,社会保険完備
・交通費:上限40,000円/月
・福利厚生サービス「ベネフィット・ワン」加入
・退職金:勤続3年以上
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
即日~長期
期間の定めなし
喫煙場所の有無:なし
今日も明日も、笑顔が輝くように。
「人のチカラ」を大切にする。
株式会社モード・プランニング・ジャパンでは「人」と「人」との有機的なつながりを重視しております。
システム化された現代社会と言われて久しいですが、そのシステムも「相手が何を考えているのか」「相手が何を望んでいるのか」を素早く把握するための手段の一つでしかありません。
そして最終的に相手の「想い」を共有するためには、お互いが分かり合うまで対話を行い、理解を深めていくプロセスが何よりも重要であると考えております。
当社は児童福祉施設の企画・運営、人材派遣・紹介サービス事業を柱とし、サービスを利用する全ての方々の「想い」を受け止め、意識を共有する中から既存のサービスを超えた「驚き」、「喜び」、「感動」を与えられるよう、常に高い理念を掲げ、その実現に向け行動いたします。