セントスタッフ株式会社の正社員求人情報

《保育士》の具体的なお仕事内容
※基本的には保育業務全般をお任せいたします。

【保育士業務】
●クラス運営に係る業務全般
・クラス担任業務（複数担任の可能性あり）
・食事／排泄／着脱の介助
・日々の遊びの提供
・指導計画（月案、週案、日案）の作成
・個別経過記録の作成
・保護者様対応・・・等

ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態：認可保育園
定員：145名（0～5歳児）
開設：2017年4月

【おすすめポイント】
・最寄りの駅から徒歩9分の場所にあり、らくらく通勤していただけます。
・賞与、昇給制度が整っているので、モチベーションを保って働ける環境です。
・借上げ宿舎制度や新生活準備金補助制度があるので、新生活を始めたい方におすすめです。
・年間休日118日以上と休みが多めです。プライベートと両立できる環境が整っています。
・面接は1回だけ。実技試験もありませんので、未経験やブランクのある方もチャレンジしやすい求人です。

～専門分野でご活躍いただくために～

◆給与
月給：214,600円～219,100円

＜内訳＞
基本給：専門・短大卒183,100円 ～４大卒187,600円
特殊業務手当：15,000円
千葉県手当：10,000円
地域手当：6,500円
※中途・第２新卒
法人規定（実務経験、能力による加算あり）

＜その他＞
・住宅手当
（園から3km以内の住居：月30,000円）
（園から3kmを超える住居：月7,000円）
※支給条件あり
・扶養手当：月2,000円～
・処遇改善手当等　※支給条件あり
・時間外勤務手当
・通勤手当：実費支給（月上限25,000円）
・住宅手当：月額10,000円　※支給要件を満たした場合
・賞与：年2回（前年実績3.0ヶ月）
・昇給：年1回

※試用期間：6ヵ月（労働条件の変更なし）
※雇用期間の定め：なし

日曜日 / 祝日

・年間118日（日・祝・年始（1/1～3）を含む）
※土曜出勤はシフトによる
※有給休暇（法定通り・入職6ヶ月後10日間）

【必須資格／経験】
・保育士資格
・資格取得見込みの方
・2023年4月までに入職できる方

【歓迎条件】
・未経験、ブランクのある方
・保育園での勤務経験のある方
・チームで協力して働ける方

・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
・退職金制度
・研修制度（法人全体研修は年1回、キャリアップ研修は適宜実施しています）
・定年後の再雇用制度
・健康診断あり（各施設で健診車にて受診）
・インフルエンザ予防接種（希望者のみ）
・給食あり（1食350円）
・お子さまの系列園への入園OK（市川市）
・自転車通勤OK（無料駐輪場あり）
・宿舎借り上げ制度（月75,000円まで）
・新生活準備資金補助制度（100,000円）
・受動喫煙対策あり（敷地内禁煙）

・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）

※雇用期間の定め：なし

・受動喫煙対策あり（敷地内禁煙）

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