セントスタッフ株式会社の正社員求人情報

《保育士》の具体的なお仕事内容
※基本的には保育業務全般をお任せいたします。

【保育士業務】
●クラス運営に係る業務全般
・クラス担任業務（複数担任の可能性あり）
・食事／排泄／着脱の介助
・日々の遊びの提供
・指導計画（月案、週案、日案）の作成
・個別経過記録の作成
・保護者様対応・・・等　　
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態：認可保育園
定員：164名（本園136名、分園28名）
・本園（1歳児：10名、2歳児：18名、3歳児：36名、4歳児：36名、5歳児：36名）
・分園（0歳児：6名、1歳児：10名、2歳児：12名）
開設：本園・1953年／分園・2011年

【おすすめポイント】
・完全週休2日制
・駅から徒歩5分
・賞与3か月以上あり
・残業少なめ

～専門分野でご活躍いただくために～
◎医療・福祉・ヘルスケア求人に特化◎
お持ちの資格や経験を積極的に活かして、多様な働き方を実現できます。
有資格者・現場経験者・現場を熟知したコンサルタントが、登録～就業開始・就業後のフォローまで一貫して担当します。
・希望や条件などをヒアリング
・長年の実績を持つ派遣先の中からあなたにマッチした職場をご紹介
・諸問題の具体的な解決案や個別相談、キャリアアップ支援も◎
派遣先に直接聞きづらい事も丁寧にお答えしますので、安心してお任せください！
信頼関係が育まれてこそ、あなたらしく働いていただけると考えています。

日曜日 / 祝日

・年間休日120日
・週休2日制
・土曜日、日曜日、祝日
※土曜日は年6回行事のため出勤あり
※土曜当番出勤(月1回程度)の場合は振休あり
・年末年始休暇
・有給休暇
・特別休暇（結婚、忌引、アニバーサリー等）

【必須資格／経験】　
・保育士資格をお持ちの方

【ウェルカム要件】　
・経験のある方優遇
・ブランクOK

・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
・受動喫煙防止措置：敷地内禁煙　
・退職手当共済加入　　
・借り上げ社宅制度　　　
・エプロン貸与

・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）

※雇用期間の定め：なし

・受動喫煙防止措置：敷地内禁煙　

【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ（ミサワホームグループ）】

セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。
「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、
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