セントスタッフ株式会社の正社員求人情報

《保育士》の具体的なお仕事内容
※基本的には保育業務全般をお任せいたします。

【保育士業務】
●クラス運営に係る業務全般
・クラス担任業務（複数担任の可能性あり）
・食事／排泄／着脱の介助
・日々の遊びの提供
・指導計画（月案、週案、日案）の作成
・個別経過記録の作成
・保護者様対応・・・等

ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態：認可保育園
定員：119名
0歳児：9名、1歳児：18名、2歳児：20名、3歳児：24名、4歳児：24名、5歳児：24名
開設：2016年6月

【おすすめポイント】
・常に子ども達が安心して利用できる環境づくりをしている職場です。
・職場環境よくコミュニケーションを取りながら子ども達と一緒に成長している職場です。
・年間休日120日以上あるのでプライベート時間を有効に使えます。

～専門分野でご活躍いただくために～

◆給与
月給：222,500円～242,500円

＜内訳＞
基本給176,000円～196,000円
大学卒：196,000円～
3年生短大：186,000円～
短大卒：176,000円～
固定諸手当：30,500円
処遇改善一時金：16,000円
＜その他＞
通勤手当　上限40,000円
住宅手当　
・持ち家者：10,000円
・ 賃貸物件契約者：25,000円（別に職員宿舎制度あり）
扶養手当：法人規定により
職務手当　
①主任保育士：55,000円／月
②副主任保育士：40,000円／月
③リーダー保育士：20,000円／月
④専門保育士：5,000円／月
時間外手当：都度支給
＜別途支給手当＞
賞与：年3回（前年実績4.50ヶ月）
昇給：年1回
時間外手当：都度支給
処遇改善一時金（賞与時）100,000円　（期末）100,000円～200,000円
※試用期間あり（3ヶ月・労働条件の変更なし）
※雇用期間の定め：なし

祝日

・年間休日120日
週休2日制（シフト制勤務）
祝日　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　有給休暇
リフレッシュ休暇
結婚、育児休暇、出産休、介護、介護休暇　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　母性健康管理休暇

【必須資格／経験】
・保育士をお持ちの方
・保育士としてのご経験をお持ちの方

【ウェルカム条件】
・経験の浅い方やブランクのある方

・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
・受動喫煙対策：（箭内禁煙）
※喫煙者の方へ：休憩中の喫煙についてはご相談ください
退職制度、定年後の再雇用制度あり
研修制度、海外研修制度
職員旅行
昇給、賞与あり
育児介護休暇時、短勤務制度結婚、出産祝い金制度あり
メンタルヘルス専門機関設置　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　インフルエンザ予防接費用補助あり　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　自転車通勤可（無料駐輪場あり）

・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）

※雇用期間の定め：なし

・受動喫煙対策：（屋内禁煙）
※喫煙者の方へ：休憩中の喫煙についてはご相談ください

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