セントスタッフ株式会社の正社員求人情報

《保育士》の具体的なお仕事内容
※基本的には保育業務全般をお任せいたします。

【保育士業務】
●クラス運営に係る業務全般
・クラス担任業務（複数担任の可能性あり）
・食事／排泄／着脱の介助
・日々の遊びの提供
・指導計画（月案、週案、日案）の作成
・個別経過記録の作成
・保護者様対応・・・等

ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態：認可保育園
定員：17名(0歳児：3名、1歳児：7名、2歳児：7名)
設立：2014年8月

【おすすめポイント】
・研修制度あり
・賞与支給
・昇給 年1回
・福利厚生充実
・育児介護休業制度

～専門分野でご活躍いただくために～
◎医療・福祉・ヘルスケア求人に特化◎
お持ちの資格や経験を積極的に活かして、多様な働き方を実現できます。
有資格者・現場経験者・現場を熟知したコンサルタントが、登録～就業開始・就業後のフォローまで一貫して担当します。
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派遣先に直接聞きづらい事も丁寧にお答えしますので、安心してお任せください！
信頼関係が育まれてこそ、あなたらしく働いていただけると考えています。

日曜日 / 祝日

・年間休日125日程度
・週休2日制
・休園日：日曜日・祝日・年末年始
・リフレッシュ休暇(3日間/年)
・年末年始休暇(12/29～1/3)
・GW休暇
・有給休暇(初年度10日)
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児介護休業制度
・看護休暇

【必須資格／経験】
・保育士の資格をお持ちの方

【ウェルカム条件】
・経験のある方
・幼稚園教諭免許所有者
・役職経験者
・主任経験者
・園長経験者

・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・受動喫煙対策：（敷地内禁煙）
・退職金制度
・福利厚生費(半期に一度3,000円)
・給食あり(1食250円)
・制服貸与
・借り上げ社宅制度
・当社規定により上限月8万円補助
・初期費用補助(礼金は利用者分割払い)
・弊社指定の不動産会社にて物件選べます
※通勤時間が30分圏内の物件に限ります（行政の規定上）
・充実の研修制度
・人事部の就労サポート体制

・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）

・雇用期間定め：なし

・受動喫煙対策：（敷地内禁煙）

【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ（ミサワホームグループ）】

セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材派遣会社でございます。
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