セントスタッフ株式会社の正社員求人情報

《保育士》の具体的なお仕事内容
※基本的には保育業務全般をお任せいたします。

【保育士業務】
●クラス運営に係る業務全般
・クラス担任業務（複数担任の可能性あり）
・食事／排泄／着脱の介助
・日々の遊びの提供
・指導計画（月案、週案、日案）の作成
・個別経過記録の作成
・保護者様対応・・・等

ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態：認可保育園
定員：70名（0歳児：6名、1歳児：10名、2歳児：12名、3歳児：14名、4歳児：14名、5歳児：14名）
開設：2017年4月

【おすすめポイント】
・定員は70名
・ピカピカの綺麗な園で快適に働けます！
・テラスがあり夏にはプール遊びもできます。
・年間休日が121日以上あるのでゆとりをもって働けます。
・自転車通勤務可能です！

～専門分野でご活躍いただくために～
◎医療・福祉・ヘルスケア求人に特化◎
お持ちの資格や経験を積極的に活かして、多様な働き方を実現できます。
有資格者・現場経験者・現場を熟知したコンサルタントが、登録～就業開始・就業後のフォローまで一貫して担当します。
・希望や条件などをヒアリング
・長年の実績を持つ派遣先の中からあなたにマッチした職場をご紹介
・諸問題の具体的な解決案や個別相談、キャリアアップ支援も◎
派遣先に直接聞きづらい事も丁寧にお答えしますので、安心してお任せください！
信頼関係が育まれてこそ、あなたらしく働いていただけると考えています。

日曜日 / 祝日

・日、祝
・年末年始
・有給休暇
・産休育休
・介護休暇
・夏季休暇
・傷病休暇
・慶弔休暇
・アニバーサリー休暇
・生理休暇
・子の看護休暇
・年間休日121日以上

【必須資格／経験】
・保育士の資格をお持ちの方

【ウェルカム条件】
・未経験・ブランクがある方
・子どもが大好きな方
・協力して働ける方

・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・受動喫煙対策：（敷地内禁煙）
※喫煙者の方へ：休憩中の喫煙についてはご相談ください
・退職金制度
・引越し補助※規程あり
・給食あり
・ユニフォーム支給
・入社時・入社後健康診断代全額会社負担
・インフルエンザワクチン費用一部負担（実績あり）
・借り上げ社宅制度※規定あり
・選考交通費／宿泊費支給※規定あり
・永年勤続報奨金※規定あり
慶弔見舞金支給※規定あり

・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）

※雇用期間の定め：なし

・受動喫煙対策：（敷地内禁煙）
※喫煙者の方へ：休憩中の喫煙についてはご相談ください

【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ（ミサワホームグループ）】

セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材派遣会社でございます。
「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、
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＞現場のお仕事を知っているからこそ分かる目線で、
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　ゆくゆく直接雇用に切り替えたい等のご相談も可能です。

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＞詳しくは「待遇・福利厚生」欄をご覧ください。

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