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☆★未経験歓迎!ケアマネジャー管理者・管理者候補募集★☆
「ひとはな」は、横浜市で在宅の介護保険事業を専門とする会社です。
このたび「ひとはな ほどがや」にて、
現任管理者希望による定年を見据えた既存事業所での求人募集となります。
◎引継ぎ業務等についても大きなは問題ありません。
◎本社及び、保土ケ谷事務所で数か月「ひとはなの管理者」を学んだ後に管理者として事業所勤務となります。
<ケアマネジャー管理者・管理者候補>の正社員を募集します!
\未経験でも大丈夫/
未経験からチャレンジして安心してスキルを磨いてくださいね。
新たな気持ちで再スタートしたい方も歓迎します♪
【仕事内容】
「ひとはな ほどがや 」でのケアマネジャー・居宅介護支援の管理業務業務をお願いします。
・相談援助
・給付管理
・認定調査
・ケアプラン作成
・サービス調整等
30代〜50代のケアマネジャーが活躍中!
子育て中のスタッフも半数以上働いています◎
笑顔あふれる明るいメンバーが、あなたの仲間入りをお待ちしています。
【企業情報】
「ひとはな」は、横浜市で在宅の介護保険事業を専門とする会社です。
人出不足といわれている介護業界の中でも毎年、スタッフが増加し、
事業所数も毎年増加している将来性のある法人です。
正社員
月給 36万5000〜40万円
|
8:45〜17:45 |
【給与】
基本給 365,000円 ~ 400,000円/月 + 下記各種手当
※管理者経験者は 基本給 365,000円~400,000円/月の間で応相談。
※管理者未経験者は365,000円/月+下記各種手当 のスタートとなります。
※下記各種手当は別途支給。
※経験・未経験問わず事業所の売上評価等により毎年昇給査定があります。
頑張った分だけ昇給率も大きくなります。詳細面談にて。
・昇給(年1回)
・賞与(年2回)※1回の賞与 約30万
・交通費全額支給
【他にも…】
・登録ヘルパーさん紹介手当
・表彰
・職務発明手当
・資格取得支援手当
・外部研修手当
・SNS手当
・確定拠出年金手当
・永年勤続表彰
・インフルエンザ予防接種補助
・誕生日プレゼント
・慶弔見舞金手当
\未経験歓迎/
【必須】
|普通自動車免許(AT可)またはバイク・自転車に乗れる方
及び、
|主任介護支援専門員(管理者未経験者 大歓迎)
または、
|居宅介護支援で5年以上のケアマネジャー実務経験者
及び「スタッフを大切にできる方」
※管理者経験は問いません。
※主任介護支援専門員は取得していない場合は、
入社後、会社負担にて取得していただきます。
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
・各種社会保険完備
・健康診断(年1回)
・アソシエ倶楽部加入
・ベネフィットステーション加入
●☆★一緒に事業所を作りませんか? ひとはなと同じ思いを持った方募集!☆
「ひとはな ほどがや 」では、
30代〜50代のケアマネジャー6名(女性6名)
(うち主任介護支援専門員2名)のケアマネジャーがが活躍中!
穏やかでユーモアに溢れている楽しい職場です♪
\本社研修で安心スタート/
本社及び、保土ケ谷事務所で数か月「ひとはなの管理者」を学んだ後に管理者として事業所勤務となります。
細かい所まで丁寧にお教えいたします◎
不安なことがあれば、何でもご相談くださいね。
先輩管理者がしっかりフォローし、あなたのスキルアップを応援します!
一緒に楽しみながら「憧れのある仕事を」で事業所づくりを頑張りましょう。
●☆★充実した福利厚生!長く働きたい工夫がいっぱい★☆
ずっと長く働きたくなる手当が充実!
評価制度がしっかりしているので、忙しくてもやりがいを感じ、
モチベーションアップにも繋がります。
・医療介護連携加算取得手当・電話当番手当
☆他にも…
・職務発明手当・資格取得支援手当・SNS手当 など
●☆★女性活躍推進!子育てとの両立を応援します★☆
職員の半数以上は子育て中!
家庭と仕事の両立しやすい職場環境ですので、
「ひとはなで働いてよかった!」と感じていただけると思います◎
\子育てと両立しやすい/
子どもが体調崩した時の「子ども特別休暇」や
入園・入学、卒園・卒業式の子ども「式典休暇」が充実!
忘年会や夏のキャンプ等もお子さんと一緒に参加することができます。
\働きやすさはお墨付き/
☆3期連続 よこはまグッドバランス賞の【認定企業】に選ばれました。
☆横浜市 女性活躍推進事業 事例企業に選ばれました。
「ひとはな」では、女性の活躍やワーク・ライフバランスを推進しています。
\☆\えるぼし認定企業【3つ星】★★★/☆/
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