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□有料老人ホームでの看護業務
・定員:61室(全室個室)
・平均介護度:1.91
・健康相談、健康管理、服薬管理、医療処置など
・看護師:常勤2名、非常勤1名
・オンコール当番あり
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◆大手法人運営の有料老人ホームです。
◆入社した直後と、3ヵ月後にそれぞれ本社研修があります
◆研修制度充実で介護施設での勤務は初めてという方も安心です。
◆大手グループ企業ならではの安定した雇用環境が魅力です。
◆産休育休取得率は全社で100%です
◆車通勤可能です。
◆オンコール対応可能な方を募集しています。
◆入居者様向けの旅行を企画など(皇居散策ツアー)他法人との差別化を図っています
正社員
月給 28万3500〜36万7000円
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9:00〜18:00 |
◆給与
年収:3766180円~4851580円
月給:283,500円~367,000円(経験による)
基本給:131,000円~161,000 円
地域手当:46,000円
職種手当:86,500円~140,000円
みなし残業手当:20,000円(時間外労動の有無にかかわらず、10.4時間分を固定残業手当として支給し、超過分は法定通り追加で支給)
※オンコール手当は給与に含む
◆賞与
年2回・2.78ヵ月(前年度実績による)
◆昇給
年1回
◆就業時間
9:00~18:00
◆休憩時間
休憩60分
◆勤務形態
日勤のみ
◆試用期間
2ヶ月
月8~9日休みのシフト制
年間休日107日
季節休暇7日
◆必要な資格
正看護師
◆必要業務経験
臨床経験3年以上
再雇用制度,社会保険完備
◇食事補助
◇無料保養所(軽井沢)
◇リゾートトラスト福利厚生施設
◇GLTD保険
◇グループ内サービス社内割引
◇資格取得支援/職種別研修制度
◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度
◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上)
宿泊施設(25,000施設)/スポーツクラブ法人契約(全国3,300ヶ所)
育児休暇/補助金制度(月極・一時保育時利用額に応じた補助金制度)
介護休暇/補助金制度(保険適用超過分補助、用品購入の補助金制度)
◇退職金:勤続5年以上で支給
賞与あり,昇給あり,住宅手当あり
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
即日~長期
期間の定めなし
今日も明日も、笑顔が輝くように。
「人のチカラ」を大切にする。
株式会社モード・プランニング・ジャパンでは「人」と「人」との有機的なつながりを重視しております。
システム化された現代社会と言われて久しいですが、そのシステムも「相手が何を考えているのか」「相手が何を望んでいるのか」を素早く把握するための手段の一つでしかありません。
そして最終的に相手の「想い」を共有するためには、お互いが分かり合うまで対話を行い、理解を深めていくプロセスが何よりも重要であると考えております。
当社は児童福祉施設の企画・運営、人材派遣・紹介サービス事業を柱とし、サービスを利用する全ての方々の「想い」を受け止め、意識を共有する中から既存のサービスを超えた「驚き」、「喜び」、「感動」を与えられるよう、常に高い理念を掲げ、その実現に向け行動いたします。