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当社運営の有料老人ホーム(定員数73名)においてご入居者が尊厳を保持しご自身らしい生活を
送っていただくために、チームケアの「要」としてケアマネジメントを行っていただきます。
<具体的には…>
・アセスメント
・サービス担当者会議
・ケアプラン作成、モニタリング
・介護職への支援および協働にて
ご入居者の心身状況把握
・ご家族・外部機関等との連絡調整
・緊急時対応 (ホーム内職員と連携)
・ご入居者の外部医療機関受診調整や
管理・受診同行等
・上記に付随する記録、申し送り業務
・苦情対応・相談対応・事故報告等ご家族対応
・受付対応業務 (電話・来客など)
・ホーム内全体のサポート業務
(イベント・アクティビティの準備等)
アルバイト・パート
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9:00〜18:00 |
◆給与
(昇給あり)
※土日祝勤務手当:時給100円アップ
※賞与:年2回(6月・12月)
※通勤手当支給(規程による)
※残業手当全額支給
※年末年始手当あり
給与例
▽週5日・1日8時間勤務の場合
月収:260,800円~
想定年収:339万円~
◆勤務時間
9:00~18:00
★17:00上がりなど時短勤務も応相談
休憩60分
シフト制
★週5日の勤務
※年次有給休暇(初年度は6ヶ月勤務後10日間付与)
※各種特別休暇(慶弔等)
※産前産後休業、育児・介護休業制度あり
※子の看護休暇、介護休暇制度あり
シフト制
介護支援専門員(未経験可)
PC基本操作(Word・Excel)ができる方。
福利厚生サービス加入(ツアー、ホテル、グルメ等)
研修制度(入社時研修の他、多彩な研修プログラムあり)
定期健康診断実施(年1回・夜勤従事者は年2回)
資格取得支援制度、自己啓発支援制度
各種慶弔金制度
永年勤続者表彰制度
スタッフルーム・ロッカー完備
仮眠室あり
ユニフォーム貸与
各種感染症対策実施
従業員食有(自費)
退職金制度(勤続3年以上)
定年65歳
■備考
業務の変更の範囲:なし
就業場所の変更の範囲:会社の定める場所(全ての拠点、本社での勤務を含む)
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金(労働条件により加入要件を満たす保険に加入)
健康保険はソニー健保組合にて加入(フィットネス施設や宿泊施設をお得にご利用可能です)
1年(契約更新の可能性あり)
試用期間1ヶ月(条件変更なし)
喫煙室設置(喫煙専用室設置)
~人生を想い、あなただけの時間を~
ご入居者の「これまでの人生」に寄り添い、「これからの生活」を一緒に支えたいと思ってくださる仲間を求めています。
<スタッフに聞いてみた職場の良いところ>
◎"LifeFocus"を形にする取り組み
“ご自身らしい生活”に寄り添うためにひとり一人と深く関わることを大切にしています。
◎風通しが良くコミュニケーションが活発な職場
スタッフ同士で上下関係なく話しやすい雰囲気があり助け合いながらお仕事を進められます。
◎ホテルのようにキレイなホーム
オープン2年めのキレイなホームで休憩室にはプライベート空間もあります♪
駅から徒歩3分の立地で近くにはスーパーやコンビニもあり便利な環境です。
【施設紹介】
定員数73名
現状50名のスタッフが61名のご入居者をケアしています。(2023年3月時点)