株式会社モード・プランニング・ジャパンの正社員求人情報

◆訪問看護業務全般
・バイタルチェック
・点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防
・医療機器の管理（呼吸器管理など）
・終末期看護
・簡単なリハビリなど
【備考】
・訪問エリア
・1日の訪問件数
・訪問手段

＜PRコメント＞
◆日勤のみ！残業ほぼなし！ワークライフバランスを重視したい方におススメです！
◆高給与！賞与あり！退職金あり！頑張りがお給与に反映されます！
◆人間関係良好！和気あいあいと働くことが出来ます！
◆手厚い育児手当あり！福利厚生も充実しています！

月9日休みシフト制
・有給休暇（入職日と同時に最大10日間付与）※入社月による
・リフレッシュ休暇（最大10日間）

◆必要な資格
正看護師

◆必要業務経験
臨床経験3年以上

社会保険完備
■退職金制度（勤続3年以上）
■交通費全額支給
■育児手当（手当上限50,000円）
・認可保育所：全額支給
・無認可保育所：半額
■従業員紹介制度
■懇親会補助制度
■従業員持株会制度
■定期健康診断・予防接種
■社宅制度・住宅手当
■団体扱い保険制度
■セルフ・キャリアドック制度
■教育訓練休暇制度
■医療費償環（しょうかん）制度

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

雇用期間の定めなし

今日も明日も、笑顔が輝くように。
「人のチカラ」を大切にする。

株式会社モード・プランニング・ジャパンでは「人」と「人」との有機的なつながりを重視しております。
システム化された現代社会と言われて久しいですが、そのシステムも「相手が何を考えているのか」「相手が何を望んでいるのか」を素早く把握するための手段の一つでしかありません。
そして最終的に相手の「想い」を共有するためには、お互いが分かり合うまで対話を行い、理解を深めていくプロセスが何よりも重要であると考えております。

当社は児童福祉施設の企画・運営、人材派遣・紹介サービス事業を柱とし、サービスを利用する全ての方々の「想い」を受け止め、意識を共有する中から既存のサービスを超えた「驚き」、「喜び」、「感動」を与えられるよう、常に高い理念を掲げ、その実現に向け行動いたします。