株式会社モード・プランニング・ジャパンの正社員求人情報

有料老人ホームでの看護業務
バイタルチェック、処置巡回、通院付添い、配薬準備、投薬、食事介助、診察介助、看護記録作成、入院者病状把握など

≪施設情報≫
定員64名、全個室
最少夜勤体制：介護職3名

＜PRコメント＞
■全国展開している有料老人ホームでの看護のお仕事です。
■オンコール無し！夜勤なし！プライベートも充実♪
■定年60歳ですが再雇用で元気であればそのままずっとご活躍が可能です。給与も据え置きです！
■手当充実！自転車徒歩通勤の方にも手当てが1日200円でます！！
■経験浅やブランクがあってもOK！安心のサポート！
■残業少なめ！プライベートも充実♪
■あたたかい環境で新しい仲間と働こう！

月9日のローテーション制（うるう年以外の2月は8日）
※希望休2日考慮します
年間休日年間111日
有給休暇、リフレッシュ休暇年3日、メモリアル休暇年1日、結婚休暇（7日間） 出産休暇（3日間）
家族愛休暇（５日間）、看護休暇、ドナー休暇

◆必要な資格
正看護師

◆必要業務経験
実務経験3年以上

従業員持株会制度,社会保険完備
定年65歳（再雇用制度あり）
労働組合加入（お祝い事や万一のときの給付金や、宿泊・レジャー施設等の割引等）
定期健康診断（婦人科健診、腰痛健診も実施）
資格取得支援、クラブ活動あり
自転車徒歩通勤者：200円/日
退職慰労金制度あり：（勤続7年以上）
賞与あり,昇給あり,住宅手当あり,皆勤手当あり,資格手当あり

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

即日～長期
期間の定め無し

喫煙場所の有無：なし

今日も明日も、笑顔が輝くように。
「人のチカラ」を大切にする。

株式会社モード・プランニング・ジャパンでは「人」と「人」との有機的なつながりを重視しております。
システム化された現代社会と言われて久しいですが、そのシステムも「相手が何を考えているのか」「相手が何を望んでいるのか」を素早く把握するための手段の一つでしかありません。
そして最終的に相手の「想い」を共有するためには、お互いが分かり合うまで対話を行い、理解を深めていくプロセスが何よりも重要であると考えております。

当社は児童福祉施設の企画・運営、人材派遣・紹介サービス事業を柱とし、サービスを利用する全ての方々の「想い」を受け止め、意識を共有する中から既存のサービスを超えた「驚き」、「喜び」、「感動」を与えられるよう、常に高い理念を掲げ、その実現に向け行動いたします。