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◆有料老人ホームでの看護業務
難病、癌末期の入居者様が中心のため、通常の有料老人ホームに比べ看護処置が多くなります。
処置内容に関しては医療用麻薬の取り扱い、輸液ポンプ、人工呼吸器、バイパップの操作が必須です。
経管栄養、点滴、採血、吸引などの処置はほぼ全入居者様に対して処置が必要です。
身体介助・生活介助サポート
個別余暇時間のサポート
カスタムメイドのケアを実施しています。
【お仕事内容】
・経過観察
・喀痰吸引
・バイタルチェック
・服薬管理等の健康管理
・経管栄養(経鼻含む)
・点滴・人工呼吸器の管理業務
・医師、ヘルパーとの情報連携
・iPad等での看護記録作成等
※2023年12月に開設予定の施設です。
定員(居室総数) 103名(103室)
<PRコメント>
■2023年12月にJR「南与野」駅から徒歩8分に開設した緩和ケアを中心とした有料老人ホームです。
■運営母体の「株式会社ケアギバー・ジャパン」では、都内の20数ヶ所で有料老人ホームやデイサービス、訪問看護ステーションを運営しています。
■訪問診療医が常駐。103の居室へ、訪問看護・介護のチームプレーで緩和ケアを実施します。
■働きやすい環境づくりを心がけていますので、安心して仕事にのぞむことができます。
■夜勤3回で想定年収550万円以上が見込めます!
正社員
月給 40万円〜
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7:00〜20:00 |
正社員
月給 40万円〜
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17:00〜9:00 |
◆給与
年収:5754540円~6500000円
月給:400,000円~
基本給 318,180円
みなし残業代 51,820円(20時間分)
※20時間を超えた場合は別途支給
夜勤手当 10,000円(※3回)
◆賞与
年4回(基本給の3.0ヶ月分)入社1年後より支給
◆昇給
年1回
◆就業時間
・9:00~18:00
・7:00~16:00
・11:00~20:00
・17:00~翌9:00(月3回)
◆休憩時間
60分(日勤/夜勤)
◆勤務形態
2交代
◆試用期間
3ヶ月
週休2日シフト制
年間休日112日
年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇、夏期休暇4日、冬期休暇4日
◆必要な資格
正看護師
◆必要業務経験
病棟経験5年以上
社会保険完備
交通費全額支給
休憩室有り
バイク、自転車通勤可
資格取得支援、各種研修制度あり
日勤時短社員制度
食事補助あり
制服貸与
◆選べる週休3日制
◆育児支援制度
◆賞与連動型ポイント評価制度
2023年度実績46万円
車通勤
・駐車場あり
※空きが有れば利用可能。埋まっていればご自身で契約していただく形になります。(※ガソリン代は支給となりますが、駐車場の利用代はご自身負担となります。)
賞与あり,昇給あり
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
即日~長期
期間の定めなし
喫煙場所の有無:あり
今日も明日も、笑顔が輝くように。
「人のチカラ」を大切にする。
株式会社モード・プランニング・ジャパンでは「人」と「人」との有機的なつながりを重視しております。
システム化された現代社会と言われて久しいですが、そのシステムも「相手が何を考えているのか」「相手が何を望んでいるのか」を素早く把握するための手段の一つでしかありません。
そして最終的に相手の「想い」を共有するためには、お互いが分かり合うまで対話を行い、理解を深めていくプロセスが何よりも重要であると考えております。
当社は児童福祉施設の企画・運営、人材派遣・紹介サービス事業を柱とし、サービスを利用する全ての方々の「想い」を受け止め、意識を共有する中から既存のサービスを超えた「驚き」、「喜び」、「感動」を与えられるよう、常に高い理念を掲げ、その実現に向け行動いたします。