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【社内報作成に携われる】完全在宅！インタビュアー＆ライター募集

400を超えるクライアント会社の「社内報」を制作する事業部にて、
電話で取材をし、記事を執筆いただく仕事です。

＜「社内報」を用いて、企業の課題解決を目指します！＞
私達が制作している「社内報」は、単なる「読み物」「エンタメ企画」ではありません。
企業が抱える様々な課題を解決することを目的としています。

例えば、社員の帰属意識を高める企画によって離職防止に努めたり、
企業力の訴求に繋がる記事によって採用活性化のツールとしたり、
テクニックやノウハウ共有によって業務を効率化したりと、
その企画次第で企業の業績向上に直結させることが可能だと考えています。
中には、取引先に配布し、企業ブランディング、販促活動に役立てているケースもあり、
その効果は大きく広がります。

さらに、直接顔を合わせることができない状況が増加する近年では、
様々な業界で「社内報」の価値が大きく見直されています。
企業の課題を解決するという重大な使命のもと、
会社に大きな付加価値を提供するべく、私達は「社内報」を制作しています。

【業務内容】
(1)インタビュー
顧客ごとに展開されている様々な企画紙面。
内容は、社員一人に焦点をあてたインタビュー企画のほか、
仕事のノウハウを共有する企画や社内の制度を紹介する企画など、多種多様です。
それらの企画内容にあわせて、電話で20～30分の取材を行います。

(2)ライティング
取材音源をもとに、文字起こしをし、1200～1600字程の記事を執筆します。
※他者の取材音源の執筆や、他者の原稿の再編集をお願いする場合もございます。

※インタビューのみ、ライティングのみとすることも可能です。
インタビュー～ライティングを一気通貫で対応していただけることを前提としておりますが、
　どちらかの業務のみを対応するという働き方も可能ですので、ご相談ください。
※同様の仕事内容で業務委託契約をご希望される場合は、別途ご相談ください。

■高校卒以上/経験者のみ募集

■副業・WワークOK

■望ましいスキル・経験
・編集者／インタビュアー／ライター／いずれかの経験がある方
・相手に合わせて、適切な電話対応ができる方
・独自の原稿ルールに則りながら、原稿執筆ができる方

■必須スキル
日常的にGoogleスプレッドシートやSlackなどのITツールを利用する為、
これらの利用経験がある方、または利用する環境に順応できる方に限らせていただきます。

■仕事環境
ネットがスムーズに繋がる環境
通話ができ、業務に集中できる静寂な環境
※PC、取材用のスマートフォンは貸与いたします。

■選考ステップ
一次選考：エントリー後、以下の2つを所定のフォームにてご提出いただき、合否判定
(1)プロフィール・志望動機・勤務可能条件など
(2)執筆課題の提出（簡単な作文など）
↓
最終選考：面談（ZOOMにて20-30分程度）＋簡単...

健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
・保険につきましては、勤務時間によって対象となる場合がございます
・服装自由

●★完全在宅で家庭との両立★
完全在宅のため、お子様がいらっしゃる方もたくさん活躍中です♪

●★完全週休2日制★
完全週休2日制に加え、夏季休暇・年末年始休暇もございます。