介護老人福祉施設　若竹苑のアルバイト・パート求人情報

「特養　若竹苑」
パートの【介護スタッフ　介護福祉士】募集！

【仕事内容】
従来型の特別養護老人ホームです。

ユニット型とは異なり、1ユニットで複数名のスタッフが勤務しているので、分からないこと、困ったことがあれば、先輩スタッフが教えてくれます。

具体的な仕事内容は？
・食事の介助
・入浴や排泄の介助
・利用者さまのお話のお相手、散歩や外出の付き添い
・寝たきりの方の体位変換
・イベントなどの企画や運営
…など、利用者さまに合わせた対応を行なっていきます。

【ある1日のお仕事スケジュール】
出勤

8:30～ 朝食の片付け、お部屋の掃除、排泄介助、健康チェック、夜勤スタッフからの申し送り
9:30～ 排泄介助、入浴介助、介護記録の記載、外出等の介助、洗濯
11:30～ 昼食準備、食事介助（見守り）、排泄介助、外出等の支援、入浴介助
13:30～ 休憩時間
14:30～ 排泄介助、入浴介助、おやつの準備、レクリエーション実施、散歩などの支援等
17:00～ 夜勤者への引継ぎ、介護記録の記載

退勤

【応募資格】
介護福祉士
運転免許あれば尚可

※学歴不問
※20代~60代活躍中、シニア活躍中
※主婦(主夫)活躍中・ブランク歓迎
※第二新卒歓迎

【69歳以下（70歳定年制のため）】
※試用期間3ヶ月（試用期間中の条件変更なし）

＜企業情報＞
社会福祉法人若竹大寿会は
高齢者向けの介護福祉事業を中心に、
障がい児・者向けの福祉事業を並行して展開し、
横浜市内計30ヶ所を拠点で
1,500名以上の職員が活躍しています。
横浜市内初の法人独自の研修センターを完備し、
毎年多くの職員が介護福祉士やケアマネジャー
などの資格を取得しています。

【応募資格】
介護福祉士

◆応募要件の詳細は＜仕事内容＞欄をご参照ください。

健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
■昇給あり
■有給休暇あり ※勤務日数による
■特別休暇あり
■リフレッシュ休暇・記念日休暇付与 ※勤務日数による
■年末年始手当 （12月30日～1月3日 3,000円／日）
■交通費支給（上限30,000円／月）
■自転車、バイク通勤OK
■社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）※勤務日数による
■クラブ活動あり （フットサル／マラソン等）
■じゃらんコーポレートサービスあり（法人割引プランやお得な値引きクーポン等、ご旅行の際に活用していただけます）
■法人内アプリクーポンあり（映画、カラオケ、飲食店、その他お得な値引きクーポンをご利用いただけます）

●スタッフ満足度98%！『スタッフファースト』の職場環境
若竹大寿会では「スタッフファースト」に
重点をおいた取り組みを実践しています☆

◆ICT活用で業務の軽減化を推進◆
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記録はスマホ選択式入力でスムーズ！
バイタルデータの自動管理など
情報通信技術(ICT) の活用を進め、
業務量時間が大幅にカットできました。

◆情報共有アプリでコミュニケーション◆
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専用アプリの「TUNAG」を利用し、
所属している事業所だけでなく、
他の事業所の様子も知ることができます。
「みんなも頑張ってるんだ！」と感じることや、
「私たちもこのイベントやってみようかな！」と
お互いに刺激を受けながら働ける環境です。

◆本気で現場を考える業務改善◆
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真剣に業務改善に取り組み、 残業時間を削減！
お仕事のムダ・ムリを排除したことで、
スタッフの満足度は98%に！
働き甲斐のある職場環境を整えています。

●体力負担の少ない『ノーリフティングケア』
若竹大寿会ではお客様と介護スタッフ双方にとって
安楽な介助を行うため、抱え上げない介助方法の
「ノーリフティングケア」を取り入れています。

「ノーリフティングケア」とは
オーストラリア発信のケアメソッドで
介護する側もされる側も安全で安心な
「持ち上げない」「抱え上げない」
「引きずらない」ケアを行います。

福祉機器を適切に使用することにより、
ご利用者様の安全を守り、
働くスタッフの健康を守る
「みんなに優しい介護」を行っています。

●若竹大寿会が選ばれる理由は？『働くスタッフの声』をご紹介！
＼　「子育てと両立しながら活躍！」　／
私は現在子育て中で時短勤務で働いています。
産休・育休で2年程お休みをいただきましたが、
周りの...