株式会社モード・プランニング・ジャパンの正社員求人情報

■主に病院や居宅介護支援事業所を訪問し、リヤンド（絆）のPR活動を行い、地域に根差して入居促進および入居に至るまでの調整を行います。

千葉県・静岡県・滋賀県・大阪府・宮城県等既存施設があるエリアでの勤務や新規開設時の応援を想定しています。

■その他の業務
・病院等からの直接のお問い合わせ対応
・ポータルサイトや提携先からのお問い合わせ対応
・入居希望者およびご家族の見学対応
・入居に際して、訪問診療およびケアマネージャーなど多職種との連携調整
・本部及び施設内の運営会議等への出席と活動報告
・お問い合わせ帳票への記録と管理
・提案資料の作成
・新規施設候補の市場調査

リヤンド（絆）への入居が、入居者にとって安心で、大切にされていると感じていただけるようにPRし、関係を強化することが非常に重要な役割です。
新しい訪問先だけでなく、既存の訪問先にも何度も訪れることがあるため、関係を素早く築く能力と、時間をかけて関係を深める能力の両方が活躍できる場があります。

（本部）東京都港区芝大門二丁目5番5号 住友芝大門ビル6階
千葉県・静岡県・滋賀県・大阪府・宮城県等既存施設があるエリアでの勤務、今後新たに開設する施設の応援を想定しています

＜PRコメント＞
★東証プライム上場グループ。住宅型ホスピスを展開している企業の本社採用
★医療連携看護師として、病院や施設に対して住宅型ホスピス【リヤンド-絆-】をPRするお仕事を担って頂きます。
★看護師の観点やコミュニケーションスキルを活かして全国を回り、自身の裁量で経営に大きく関われるやりがいあるお仕事です。
★東京だけでなく、千葉県・静岡県・滋賀県・大阪府・宮城県等既存施設があるエリアでの勤務や新規開設時の応援を想定しています。
★色々な土地での生活をお仕事しながら楽しみたい方に最適です。

週休2日以上シフト制
年間休日108日

◆必要な資格
正看護師,普通自動車第一種免許

◆必要業務経験
・病棟経験3年以上
・普通自動車免許必須（運転できる方）

再雇用制度,社会保険完備
・通勤手当（会社規定に基づき支給）
・退職金制度：勤続3年以上
・資格取得支援(資格取得資金)
・研修制度（一定期間OJTあり）
☆将来的にスーパーバイザーや施設長等へのキャリアアップも可能なポジションです。
・定年60歳（再雇用あり）
＜出張規定＞
・出張時は、弊社負担で、ホテルやマンスリー賃貸に泊まっていただきます。
・出張日（勤務日）において1食あたり1,000円まで補助がでます。
※今後、出張規定変更により、補助金額変更（補助無し）になる可能性もございます
・出張期間は各拠点0～12か月程で、頻度は年間0～3回程です。
※状況により変動します
・出張拠点を変更になる場合には、目安として1ヶ月程前にはお伝えするようにしていますが、各拠点の状況により変動します。

労災保険,厚生年金,健康保険,雇用保険

雇用期間の定めなし

喫煙場所の有無：なし

今日も明日も、笑顔が輝くように。
「人のチカラ」を大切にする。

株式会社モード・プランニング・ジャパンでは「人」と「人」との有機的なつながりを重視しております。
システム化された現代社会と言われて久しいですが、そのシステムも「相手が何を考えているのか」「相手が何を望んでいるのか」を素早く把握するための手段の一つでしかありません。
そして最終的に相手の「想い」を共有するためには、お互いが分かり合うまで対話を行い、理解を深めていくプロセスが何よりも重要であると考えております。

当社は児童福祉施設の企画・運営、人材派遣・紹介サービス事業を柱とし、サービスを利用する全ての方々の「想い」を受け止め、意識を共有する中から既存のサービスを超えた「驚き」、「喜び」、「感動」を与えられるよう、常に高い理念を掲げ、その実現に向け行動いたします。