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株式会社そら は
「世界一のコトづくりカンパニーになる」
理念に掲げてきました。
飲食事業だけに止まらず、
フィットネス・カーセールスなど様々な事業を
展開している会社です。
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当社のバックオフィスを支えてくれているのは…
\\20代~30代の女性staff//
勤怠管理や社会保険手続きから就業規則管理まで、人事労務部門で経験を是非活かしてください!
私たちの職場は毎日が発見の連続!メンバー同士の熱いディスカッションで、日々新しいアイデアが生まれています。さまざまな背景を持つメンバーが集まっており、その平均年齢も若いため、どんどん活気があふれる環境です。
【仕事内容】
勤怠管理をはじめとする幅広い人事労務関連の業務をお任せします。具体的には、社会保険手続き、就業規則の整備、福利厚生の運営、労使関係の管理を行います。さらに、雇用契約書や、職場環境や業務の改善提案にも関与していただきます。
【具体的には】
・勤怠管理システムの運用
・社会保険加入・喪失手続き
・就業規則や社内規程のアップデート
・福利厚生制度の運営・提案
・労使協議会の準備・運営サポート
・契約書類の作成・管理
・職場環境のモニタリングと改善提案
多様な業務を通じて、社内の橋渡し役として活躍できます。組織内コミュニケーションの要として、安心して働ける環境を一緒に築いていきましょう。私たちと一緒に、新しい挑戦を楽しみながら成長できる方をお待ちしています!
\労務経験のある方大歓迎/
アルバイト・パート
時給 1,200〜1,800円
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9:00〜16:00 |
アルバイト・パート
時給 1,200〜1,800円
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9:00〜17:00 |
アルバイト・パート
時給 1,200〜1,800円
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10:00〜16:00 |
アルバイト・パート
時給 1,200〜1,800円
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10:00〜17:00 |
※交通費支給(社内規定あり)
[必須]
高卒以上 エクセルやワードなどの基本操作
労務職での勤務経験がある方。
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
◆交通費支給(社内規定あり)
完全禁煙
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職場の雰囲気は明るく、チームワーク抜群の環境が整っています。